El Sector del Bingo en Cantabria pactan una subida salarial del 2,2%

El Sector del Bingo en Cantabria ha oficializado la actualización de sus condiciones salariales para 2025 con un acuerdo que contempla un incremento del 2,2% sobre el salario base de los trabajadores. Así lo recoge la resolución publicada en el Boletín Oficial de Cantabria, tras la aprobación y registro del acuerdo alcanzado por la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo de Empresas Organizadoras del Juego del Bingo.

La firma de las nuevas tablas salariales se llevó a cabo inicialmente el pasado 7 de febrero en una reunión celebrada en la sede de la Fundación para las Relaciones Laborales de Cantabria, con presencia de representantes sindicales de CCOO y UGT, así como de la patronal y del Grupo Comar.

El aumento salarial se aplica exclusivamente sobre el salario base, tal y como establece el artículo 31 del convenio colectivo vigente. Con ello, el salario base mensual se fija en 1.079,52 euros en 15 pagas, lo que representa un salario bruto anual garantizado de 16.576 euros. Asimismo, se incluye un complemento de ajuste vinculado al Salario Mínimo Interprofesional, con una cuantía de 31,93 euros mensuales en 12 pagas, destinado a garantizar que ningún trabajador quede por debajo del mínimo legal. Esta cantidad será percibida sólo si no se alcanzase el SMI mediante otras retribuciones complementarias, como pluses por nocturnidad o prolongación de jornada.

El acuerdo contempla también la actualización de otros conceptos retributivos como el pago por horas extraordinarias, festivos, nocturnidad y pluses específicos para distintas categorías. Por ejemplo, las horas extra festivas se remunerarán con 29,75 euros para jefes de sala, 28,04 euros para jefes de mesa, y 26,39 euros para cajeros. El plus por trabajo nocturno será de 78,48 euros, y el plus personal consolidado para todo el personal se establece en 14,51 euros.

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