Etiqueta: Trabajadores
Las empresas deberán facilitar información esencial sobre salarios, jornada, funciones y demás condiciones laborales
El Gobierno endurece las obligaciones de información laboral con nuevas exigencias para las empresas
La publicación oficial del nuevo Convenio de Hostelería de Cantabria define las bases laborales para casinos, bingos y salones hasta el año 2029
Casinos, bingos y salones cántabros ya disponen de un marco laboral claro para el próximo cuatrienio
El complemento por baja médica seguirá ligado a las estadísticas de absentismo nacional
La ONCE certifica el cortijo: estatutos nuevos para las mismas cadenas
Comisiones Obreras asegura que las mejoras introducidas son únicamente parciales y que el acuerdo no refleja la realidad económica de la ONCE
CCOO rompe con la ONCE y rechaza firmar un Convenio que considera “claramente insuficiente” para la plantilla
El sindicato denuncia falta de transparencia y más presión sobre los vendedores
CCOO-ONCE denuncia falta de transparencia y rechaza varios artículos clave en la negociación del Convenio Colectivo
Magia, sorteos y actividades infantiles marcaron un evento centrado en la convivencia y el ambiente de equipo
Luckia abre las puertas de su nueva sede para celebrar un impresionante Family Day con más de 300 participantes
Un grupo de diecisiete profesionales de la compañía ha completado un ciclo formativo de alto nivel orientado a la cohesión de equipos
Luckia culmina su ambicioso programa de certificación en Coaching de Equipos
El acuerdo rompe la tendencia de los últimos años en un ámbito de negociación tan importante como es el que se produce en el sector de la Hostelería
Sindicatos y patronales dan un paso decisivo para la hostelería con la firma del nuevo acuerdo estatal
Luckia destaca la importancia del talento y el trabajo conjunto como motores del avance profesional dentro de su estructura
El talento interno marca el paso en Luckia con más de 170 ascensos en un año
Segunda parte de la entrevista a Raúl Barrio, Portavoz de la plataforma Damnificados de la ONCE
“La ONCE dice que ayuda a las personas con discapacidad, pero no es capaz de mirar por sus propios trabajadores”
El trabajador asegura que tuvo que pagar 700 euros por un robo y asumir pérdidas por errores informáticos
“Nos hacen pagar por errores que no son nuestros”: un nuevo caso amplía la denuncia de los trabajadores damnificados por la ONCE
Hablamos en exclusiva con el portavoz del Grupo, quien nos expone alto y claro las injusticias por las que pasan día a día
Más de 500 vendedores de la ONCE se organizan para denunciar abusos de la organización
Los trabajadores del grupo han elegido este principio como uno de los que mejor definen su cultura empresarial
Grupo Vid impulsa su cultura interna reconociendo la superación como uno de sus valores más representativos
Más de una decena de empleados se han sumado a este proyecto con el objetivo de compartir experiencias, mantenerse activos y fortalecer los lazos dentro del grupo
Nace el CIRSA Fútbol 7 Club como parte de su Plan de Bienestar
Un mes repleto de actividades, formación y sobre todo, mucho compromiso por la salud
Codere promueve hábitos saludables y participación social con una iniciativa global entre sus trabajadores
El Director de Recursos Humanos de Codere Online, explica los ejes centrales en su gestión de talento: la flexibilidad laboral, la diversidad cultural y la formación continua
Victoriano González: “Nos encanta hacer bien lo que hacemos, con pasión y corazón, esto marca la diferencia”
La subida de los tramos de comisiones por venta de un 2,5% implica que los trabajadores tendrán que esforzarse más para mantener los mismos ingresos que en 2023
CSIF ONCE denuncia las pésimas subidas de tramo alcanzadas en la negociación
Según el sindicato, es común que la aseguradora rechace cubrir los siniestros amparándose en argumentos como "hurto", "negligencia"
CCOO denuncia los atropellos de la aseguradora de la ONCE a sus propios vendedores
Y es que las valoraciones obtenidas son utilizadas como criterios determinantes para decidir si el aspirante es apto o no, reforzando una lógica empresarial basada en resultados económicos
La ONCE sigue perfeccionando el arte de vender bajo el disfraz de la inclusión
Acusan a la dirección de vulnerar los derechos de sus trabajadores al denegar de forma sistemática días de Asuntos Propios bajo justificaciones "mentirosas" y "torticeras"
























