Un grupo de diecisiete profesionales de la compañía ha completado un ciclo formativo de alto nivel orientado a la cohesión de equipos

Luckia culmina su ambicioso programa de certificación en Coaching de Equipos

AZARplus

Luckia ha completado recientemente una etapa fundamental en su estrategia de desarrollo organizacional con la clausura de su programa de certificación en Coaching de Equipos. Esta iniciativa, que se ha extendido durante tres años de labor ininterrumpida, ha buscado transformar la dinámica interna de la compañía mediante el aprendizaje compartido y la reflexión profunda. Un grupo seleccionado de 17 profesionales ha liderado este proceso, integrando sesiones de coaching con experiencias prácticas diseñadas para potenciar no solo sus capacidades técnicas, sino también los vínculos humanos dentro de la estructura corporativa.

El proyecto, que la compañía define como un camino hacia la formación de un “auténtico equipo All Star“, ha contado con la colaboración externa estratégica del Grupo Emociona. Desde Luckia se ha subrayado que este proceso ha permitido crear algo más valioso que el simple crecimiento profesional: “conexiones reales que perdurarán en el tiempo“. Al concluir este ciclo formativo, la empresa ha reafirmado su apuesta decidida por modelos de gestión que impulsan el talento, el liderazgo y el crecimiento integral de sus equipos, cerrando un viaje de tres años marcado por el alto compromiso e implicación de todos sus participantes.

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