Ofrecemos el documento elaborado por su Departamento de Empleo, Diversidad y Protección Social, en el que se sintetizan las líneas maestras del Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre, de medidas sociales en defensa del empleo, que eleva a rango normativo el contenido de dicho Acuerdo, también difundido en pdf
La CEOE facilita las líneas maestras de la regulación de los ERTES
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En fechas recientes se ha celebrado la reunión de secretarios de la CEOE para tratar de forma monográfica el III Acuerdo de prórroga de los ERTES.
Fruto de este encuentro, y de acuerdo con el compromiso asumido por CEOE en esta materia, se nos ha facilitado el documento que ha elaborado nuestro Departamento de Empleo, Diversidad y Protección Social, en el que se sintetizan las líneas maestras del Real Decreto-ley 30/2020, de 29 de septiembre, de medidas sociales en defensa del empleo, que eleva a rango normativo el contenido de dicho Acuerdo.
El documento recoge aspectos importantes para los empresarios como:
El plazo para presentar la solicitud colectiva de prestaciones por desempleo ante el SEPE finaliza el 20 de octubre. En el caso de los nuevos ERTES, el plazo será de 15 días desde la fecha de efectos.
En el caso de los ERTES por causas ETOP les será de aplicación el artículo 23, del Real Decreto ley 8-2020 hasta el 31 de enero de 2021, destacando las siguientes medidas:
– procedimiento abreviado
– informe potestativo de Inspección de Trabajo
– prioridad de los sindicatos más representativos del sector frente a las comisiones ad hoc en la constitución de la mesa negociadora.
Pueden consultar de forma completa dicho documento haciendo click en este enlace
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